晋能控股山西煤业股份有限公司坚持围绕中心抓党建，抓好党建促发展，推动党的组织与公司治理融汇、党建工作与企业业务经营融活、党的建设与企业发展融合，推动党建工作优势转化为企业高质量发展胜势。
实现党的组织与公司治理融汇。该公司坚持党的领导融入公司治理各环节，把企业党组织内嵌到公司治理结构之中，做到组织落实、干部到位、职责明确、监督严格。坚持党组织研究讨论是董事会、经理层决策重大问题的前置程序，重大经营管理事项必须经党组织研究讨论后再由董事会或经理层作出决定，确保党组织在公司治理结构中的法定地位得到真正落实。
推进党建工作与业务经营融活。该公司坚持把提高经济效益、增强企业竞争实力、实现国有资产保值增值作为党建工作的出发点和落脚点，充分发挥党建工作引领和保障作用，做到党建工作与业务经营工作同谋划、同部署、同考核。注重把业务骨干培养成党员、把党员培养成业务骨干、把党员骨干输送到重要岗位，形成双向培养的长效机制，使党员队伍成为企业中坚资源。
促进党的建设与企业发展融合。坚持党的建设与企业发展同频共振、互促共进，以高质量党建引领企业高质量发展。坚持把企业文化建设贯穿于战略管理、改革发展、员工培训、考核评价等全过程，体现企业文化的价值追求，将企业文化转化为员工的行为规范和工作标准。坚持全面从严治党不放松，扎实开展清廉国有企业建设，培育廉洁文化，创新廉洁教育载体，打造廉洁教育阵地，培育以清为美、以廉为荣的风气。
文 / 李东臻 通讯员 何计富
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